Interview: Warum Führung im Inneren beginnt
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Renate Freisler bringt es auf den Punkt: Wer sich selbst nicht führen kann, wird auch andere nicht wirksam führen. In einer Arbeitswelt voller Druck, Tempo und Unsicherheit entscheidet nicht Kontrolle, sondern innere Stabilität darüber, ob Führung gelingt oder scheitert.
Im Interview zeigt sie, warum Selbstregulation zum entscheidenden Erfolgsfaktor wird, wie mentale Stärke wirklich entsteht und weshalb echte Führung bei der eigenen Haltung beginnt. Klar, direkt und mit spürbarer Tiefe.
Inhalt:
Warum wird Selbstregulation für Führungskräfte in Zeiten von Veränderung immer wichtiger?
Was unterscheidet Self Leadership von klassischer Führung?
Welche Rolle spielt Resilienz für langfristigen beruflichen Erfolg?
Warum Stärke in Dir entsteht?
Wie gelingt es, trotz permanentem Druck mental stabil zu bleiben?
Was sind die ersten Schritte, um mentale Stärke gezielt zu entwickeln?
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Manchmal ist es, als würde der Kopf nicht stillstehen: Ein Gedanke jagt den nächsten, immer schneller, immer lauter, immer wilder. Gerade in herausfordernden Situationen oder bei inneren Konflikten entstehen endlose Gedankenschleifen, besonders wenn Ängste, Druck oder negative Gefühle mitschwingen.
Zwischen Anspruch & Erwartung
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Coaching trifft Beratung
Erfolgreich führen mit System
Coaching und Beratung sind in der hochdynamischen Führungswelt wie Kompass und Karte – einzeln nützlich, gemeinsam unschlagbar. Während der Kompass (Coaching) die Richtung weist, liefert die Karte (Beratung) wertvolle Orientierungspunkte. Die richtige Kombination bringt Klarheit und Erfolg. Wer beides kombiniert, meistert seine Herausforderungen.