Renate Freisler Coaching 02

LINC PERSONALITY PROFILER: Faszinierender Persönlichkeitstest

Moderne Persönlichkeitsentwicklung mit den Tools von LINC. Wissenschaftlich fundierte Methoden, nach neuesten psychologischen Standards.

Erfolgsfaktor Persönlichkeit - auch Online

LPP ReportDie Entwicklung der eigenen Persönlichkeit ist ein entscheidender Faktor für mehr beruflichen und privaten Erfolg. Nutzen Sie mit dem LINC PERSONALITY PROFILER professionelle und fundierte Instrumente, mit denen Ihre Persönlichkeit ganzheitlich erfasst, anschaulich dargestellt und verständlich erklärt wird.

Das Online-Tool beruht auf den Erkenntnissen der modernen Persönlichkeitspsychologie und fundierten Modellen (keine Typologie). Sie erhalten ein differenziertes Profil Ihrer Persönlichkeit:
  • Big Five Charaktereigenschaften: Wer bin ich?
  • Kompetenzen: Welche Fähigkeiten und Stärken habe ich?
  • Motive: Was treibt mich an?
Die individuellen Ergebnisse ermöglichen einen neuen Blick auf die eigene Persönlichkeit und bieten umfangreiche Ansatzpunkte für eine individuelle nachhaltige berufliche und persönliche Weiterentwicklung.

Analysieren • Reflektieren • Verstehen • Weiterentwickeln • Wachsen • Potenziale nutzen

Suchen Sie Unterstützung für Ihre persönliche Entwicklung, bei Ihrer Karriereplanung oder in der Personalentwicklung? Dann nehmen Sie  Kontakt mit mir auf. Die Feedbackgespräche können auch Online in einem geschützten Portal stattfinden. Erfahren Sie mehr über Online-Coaching.
Einsatzbereiche LINC PERSONALITY PROFILER (LPP)
  • Personalentwicklungsmaßnahmen
  • persönliche und berufliche Weiterentwicklung
  • neue Führungsaufgaben oder Rolle als Führungskraft
  • berufliche Neuorientierung oder Karriereplanung
  • Kompetenzaufbau von Fach- und Führungskräften
  • Begleitung bei Veränderungs- und Transformationsprozessen
  • Vorbereitung für den Berufs- oder Wiedereinstieg
  • Reflexion und Sparring für Führungskräfte
  • Teamentwicklung/Teamcheck
  • Konfliktklärung
  • Paarberatung

Der LINC PERSONALITY PROFILER ist sowohl beruflich als auch privat sehr umfassend und wertvoll einzusetzen.

Die Informationsbroschüre von LINC finden Sie hier zum Download. Mehr über Logo LPP transparent 72dpi

Möchten Sie eine erste Beratung? Rufen Sie mich einfach in Nürnberg unter 0911 2534301 an oder schicken mir eine Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!.

Weitere Informationen zum LINC Personality Profiler (LPP)

Vorgehensweise

Den Link zum Fragebogen erhalten Sie nach Auftragserteilung. Dann dürfen Sie loslegen:

  1. Online-Fragebogen ausfüllen: Bearbeitungszeit ca. 30 Minuten
  2. Personalisierten Report erhalten: Individuelle Auswertung, Grafiken, Handlungsempfehlungen (ca. 30 Seiten)
  3. Feedbackgespräch führen: Erkenntnisse, Reflexion, Entwicklungspotentiale, nächste Schritte (60 Minuten)
  4. Coaching/Training/Workshop abstimmen: individuelle Maßnahmen auf die Ergebnisse abgestimmt
Nehmen Sie gleich Kontakt mit mir auf und Sie erhalten das für Sie passende Angebot.
Inhalt

Ihr über 30-seitiger persönlicher Ergebnisbericht bietet:LPP I

  • schnell verständliche Übersicht aller Ergebnisse
  • grafisch hervorrragende Darstellung
  • detaillierte Beschreibung der Big Five Charakter mit jeweils sechs Facetten
  • zentrale Motivstruktur & Motive im Detail
  • Kompetenzprofil & Kernkompetenzen im Detail
  • Handlungsimpulse für die Bereiche Kommunikation, Arbeitsstil und Führung
  • Fremdwahrnehmung
  • Umgang mit Anderen: Hinweise für Kommunikation, Führung und Verhandlung
  • Lernen von Anderen
  • Psyfacts: Psychologische Hintergrundinformationen
Nutzen
Wissenschaft trifft Praxis: Fundierter Persönlichkeitstest, der die Vielfältigkeit der Menschen berücksichtigt. Eine zeitgemäße Gestaltung sowie eine sehr hohe Anwenderakzeptanz zeichnen den LPP-Report aus.

BERUF
  • systematische Führungs- und Fachkräfteentwicklung
  • ganzheitliches systemisches Coaching von Führungskräften und MitarbeiterInnen
  • Potentiale erkennen und nutzen
  • Vorbereitung bei neuer Führungsaufgabe oder -rolle
  • strategische Personalauswahl
  • Teams intelligent zusammensetzen und Diversity nutzen
  • Menschen und Teams ressourcenorientiert entwickeln
PRIVAT
  • persönliche Weiterentwicklung fördern
  • sich selbst und Andere besser verstehen
  • Selbstreflexion anstoßen und entwickeln
  • Standortbestimmung der eigenen Persönlichkeit mit Motiven und Kompetenzen
  • eigene Denk- und Verhaltensmuster erkennen und verändern
  • Neuorientierung
  • Konflikte klären
Pakete

PAKET 1: FEEDBACK
Vorgespräch, Online-Fragebogen, LPP-Report, Feedbackgespräch

  • telefonisches Vorgespräch mit Informationen zum Tool
  • LPP-Fragebogen per Online-Link
  • umfangreiche Auswertung und Report (ca. 30 Seiten)
  • individuelles Feedbackgespräch: eingehende Erläuterung des Reports - persönlich oder online (60 Minuten)

PAKET 2: ENTWICKLUNG
Vorgespräch, Online-Fragebogen, LPP-Report, Feedbackgespräch und individuelles Entwicklungsgespräch

  • wie Paket 1, zusätzlich
  • individuelles Entwicklungsgespräch: Themen identifizieren und nächste Schritte erarbeiten (120 Minuten)

PAKET 3: SELBST-FREMDBILD
Selbst- und Fremdeinschätzung für Führungskräfte, auch als 360-Grad-Feedback
Auf Anfrage

PAKET 4: TEMCHECK (für mehrere Personen)
Zur Teamentwicklung
Auf Anfrage

PAKET 5: PARTNERCHECK (für zwei Personen)
Bei Konflikten oder für Paare.
Auf Anfrage

Sie haben Interesse an einem der Pakte? Senden Sie mir eine Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!und Sie erhalten ein konkretes Angebot.

In meinem Blog finden Sie viele Artikel rund um die Persönlichkeit, zu unseren Denkmustern MindSet und einen Artikel zu Online Coaching. 

Kennen Sie schon die Reihe LEADERSHIP kompakt?
Das Buch "Leadership-Kompetenz Selbstregulation" ist im Verlag managerSeminare erschienen.  Haben Sie Interesse an einem Rezensionsexemplar? Schicken Sie mir gerne eine Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!.

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